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梦境弱者弗莱迪---呃,或者说[屠夫]在司里似乎也会这么做,他能引诱--名员工暂时停下自己镇压的动作然而却停不下更多的员工,以及跟随在他们身后,已经荷枪实弹,随时准备抽空打一枝弹药的文员们.青叶拿着自己的工作板,站在大厅里的一只小板凳上,不断地为员工们加油打气,似乎颇有些成效的、让他们行动效率略微增加了几分。而在中央本部的、那名能够用电流来致使员工极度痛苦的[屠夫]则是被贾斯丁效率的镇压,它不那么长的损伤曾在的挥舞下,被效率的下滑,甚至还因为这种攻击,而表现出-一定的...畏怯?或许是错觉,主管摇了摇头,确认这项异常会在拉开距离后,使用能够对员工造成红色/白色两种伤害之后,便让所有人围拢上去,直接敲死它.
虽然司给予这项异常衍生物评级为A级,但事实上,它们的评级更多的是因为一---能级压制,在这之外,其镇压难度甚至可能还略低于[总之是狼].不过现在基本上不需要镇压后者了,也就没什么可以对比的一-要知道,主管现在可是有A级异常武装交给员工
吏用了,只要用得好,基本上没有什么镇压上的难点。当然还是得惧重一-些,毕竟2司里有那么,多很可能带有秒杀机制、根本不跟你异常武装讲道理,直接满足条件就杀死员工的异常事物。屏幕墙壁中,员工们分担伤害的行为已经比主管来命令娴熟多了,以至于主管现在只是坐在椅子上,手上拿着转换为激励弹的主管配枪,准备随时给状态消失的人打一枪。克里斯蒂娜安静的出现在显示器上:很多时候,些微的松懈会让工作变得愈发困难。您这一次的工作没有选择使用某些异常,来协助镇压,根据司评定,这是一-项正确的选择。所以铃现在不在,所谓的公司评定’本质上就是克里斯蒂娜一言堂对吧?虽然主管没问,但他那明显怀疑的表情,让克里斯蒂娜微微睁开眼睛:“事实上,即便现在,您的前任主管也一直在进行着工作。即便对象已经成为异常事物,但这并不代表她仅仅只能被收容。主管划拉着屏幕,发现[奇迹乐团]的收容室里,未来小姐正坐在椅子上,拿着-张泛光的纸,认真的审阅的时灵,似乎察觉到主管看过来,非常平和的对他摆了摆手。就在她收容室的门口,几名员工正摁着[屠夫]暴打,然而完全没有影响到在里面工作的未来小姐。“....这么说的话,其实我完全可以只控制异常去完成镇压,文书工作都交给一--”“当您做出这样的决定时,我将不得不遗憾的通知您,对于您每日工资的评定,将会下降一个极为
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