“三位都是行业内元老级别人物,技术优秀,口碑良好,能够独立带团,攻克技术难关。”
“何总花高薪把你们挖过来,我觉得非常值得。所以,我代表锦鲤科技,欢迎三位加入。”
对待技术人才,肯定不能那么粗暴。
一番夸赞之后,办公室里的气氛轻松了不少。
三人嘴上虽然谦虚,表情却有些傲然,好像楼小房说的一点也没错。
楼小房笑了笑,话锋一转,“不过it行业,高龄意味着头脑僵化,长期的码农生活,让你们很难突破自己目前的瓶颈。”
“有时候经验是你们最好的武器,是你们评判一件事物的标准,这是一把双刃剑,有时候会使你们一叶障目。”
“就拿张工来说,42岁的年纪,在压缩算法领域仅限于361公司小有名气!你发来的压缩算法虽然还算可以,但是说实话,很一般。”
“张工有考虑过自己未来的发展吗?是在锦鲤公司待到退休,还是在退休之前突破一下自己?”
“还有刘工,43岁的年纪同样不年轻了,我看了你发来的作品,说实话,很一般,甚至说一般都是我恭维了。在我眼里就是一个复刻品,没有任何自己的想法!”
“一款东拼西凑的产品拿出来,刘工,你是来这边磨洋工的吗?”
“最后程工,你发来的人工智能小程序我看了,利用算法,筛选相同字符进行答复,说实话很普遍。”
“按照你这种逻辑思维,是不可能码出真正的人工智能来的,还是说你觉得我把人工智能当成一个插件来使用?”
楼小房如连珠炮般的话把三人都说蒙了。
这什么情况?
上一秒还在夸奖呢,下一秒就开始开炮。
说真的,他们是最无耻的中年人,上有老下有小,但是也没必说这种话吗?
张表突然觉得自己冲动了,为什么跳槽之前不多考虑一下呢?
刘粤也有些愠怒,他精心设计的软件,居然被楼小房批成东拼西凑的复刻品,这让骄傲的他难以接受。
国内的工业软件工程师本来就少,就算他年纪大了,只要放出offer照样有人要他。
程国斌一脸迷惑,人工智能现在不都是这样的吗?
大数据筛选有毛病吗?
“楼总,你说话是不是太过了?”
月薪十五万,对张表来说绝对是高薪,比他在361还要高得多,所以他不想放弃这份工作。
被老板吊,那不是很正常的事情?有时候项目没有按时完成,指着鼻子骂都很正常。
“三位目前都是国内行业的翘楚,但是在我这里,你们的技术太落伍了。”
“楼总既然这么瞧不上我们的技术,为什么花高薪请我们过来?”刘粤说道。
程国斌也有点不爽,但是为了团队,他压着怒气道:“还请楼总赐教!”
楼小房道:“我这么说你们别不
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